{"id":38926,"date":"2021-01-29T10:00:26","date_gmt":"2021-01-29T09:00:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cgfmanet.org\/infoesfera\/accogliere-la-sfida-del-lavoro-nella-nuova-normalita\/"},"modified":"2021-01-29T22:09:17","modified_gmt":"2021-01-29T21:09:17","slug":"acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgfmanet.org\/es\/infoesfera\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\/","title":{"rendered":"Acoger el desaf\u00edo del trabajo en la \u201cnueva normalidad\u201d"},"content":{"rendered":"<p><strong>Le\u00f3n (Espa\u00f1a). <\/strong>La<a href=\"https:\/\/valponasca.org\/\"> Asociaci\u00f3n Valponasca<\/a>, promovida por la Inspector\u00eda Mar\u00eda Auxiliadora (SPA), durante la pandemia de la Covid-19 ha llevado a cabo los proyectos de inserci\u00f3n laboral dirigidos a j\u00f3venes, familias, mujeres, en situaciones de riesgo y exclusi\u00f3n social, con la formaci\u00f3n online y la realizaci\u00f3n de seminarios.<\/p>\n<p>Desde el 2009, la Asociaci\u00f3n tiene un programa de orientaci\u00f3n socio-laboral (<a href=\"https:\/\/valponasca.org\/programa-metas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">METAS<\/a>) constituido por proyectos dirigidos a diversos grupos de personas sin ocupaci\u00f3n, seguidas por medio de actividades de consultor\u00eda, apoyo, orientaci\u00f3n al trabajo, formaci\u00f3n profesional, colocaci\u00f3n de puestos de trabajo y prospecci\u00f3n empresarial.<\/p>\n<p>Desde el inicio de la emergencia sanitaria, el Equipo ha continuado trabajando en red, manteniendo los contactos con los beneficiarios de los proyectos y con las empresas, por medio de <em>smart working<\/em>, pero con la misma dedicaci\u00f3n, conociendo la importancia de la escucha activa, que ha permitido responder a las nuevas exigencias que se han manifestado. El tejido emprendedor de la ciudad de Le\u00f3n ha sido muy perjudicado por la situaci\u00f3n pand\u00e9mica: estando primariamente ligado al sector de los servicios, son innegables las p\u00e9rdidas y el esfuerzo necesario para afrontar y superar la crisis.<\/p>\n<p>Durante el <em>lockdown,<\/em> han aumentado las peticiones a la Asociaci\u00f3n de servicios ligados al \u00e1rea socio-laboral, de la cual han podido beneficiarse m\u00e1s de 750 personas. Entre \u00e9stas, m\u00e1s de 100 personas han tomado parte en cursos de formaci\u00f3n online.\u00a0 Adem\u00e1s, casi 50 personas han podido continuar profundizando el conocimiento del espa\u00f1ol por medio del proyecto \u201cValponasca Integra\u201d y casi 20 personas han preparado el examen para obtener la nacionalidad espa\u00f1ola. Por medio del proyecto \u00abPuntos de formaci\u00f3n Integrada\u00bb de la Fundaci\u00f3n La Caixa, 40 personas han podido completar la formaci\u00f3n profesional, casi 20 personas han obtenido un empleo y 18 nuevas empresas han confiado en los servicios de la Asociaci\u00f3n para la b\u00fasqueda de personal, dando as\u00ed una oportunidad a las personas m\u00e1s vulnerables y en situaci\u00f3n de desventaja.<\/p>\n<p>Se han realizado seminarios para mejorar la empleabilidad, que han dado la oportunidad de formarse en las t\u00e9cnicas de b\u00fasqueda de trabajo, habilidades personales o mercado del trabajo.<\/p>\n<p>La situaci\u00f3n creada por la pandemia ha obligado a revisar los estilos de vida y a poner en el centro a la persona, adem\u00e1s de encontrar soluciones r\u00e1pidas a problemas complejos, con la atenci\u00f3n a las nuevas necesidades emergentes. Las mujeres, cuya carga de trabajo se ha multiplicado por el trabajo dentro y fuera de casa, han demostrado una gran resiliencia, asumiendo el cuidado de los familiares y de los menores, trabajos \u201cfemeninos\u201d fundamentales para la sociedad, que por tanto, deben ser valoradas y garantizar para ellos condiciones dignas.<\/p>\n<p>La Asociaci\u00f3n Valponasca prosigue su compromiso, adapt\u00e1ndose a los tiempos y a la \u201cnueva normalidad\u201d, para no dejar detr\u00e1s a nadie y contribuir, as\u00ed, a mejorar las cualidades de vida y de trabajo de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Asociaci\u00f3n Valponasca, de la Inspector\u00eda espa\u00f1ola SPA, afronta el desaf\u00edo del trabajo, llevando a cabo los proyectos y realizando seminarios para mejorar la empleabilidad de los j\u00f3venes.<\/p>\n","protected":false},"author":21,"featured_media":38921,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[39,195],"tags":[339,1925,1931],"class_list":["post-38926","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-infoesfera","category-ciudadania","tag-jovenes","tag-spa-es","tag-focus-es"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.6 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Acoger el desaf\u00edo del trabajo en la \u201cnueva normalidad\u201d &#8226; Istituto Figlie di Maria Ausiliatrice<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La Asociaci\u00f3n Valponasca, de la Inspector\u00eda espa\u00f1ola SPA, afronta el desaf\u00edo del trabajo, llevando a cabo los proyectos y realizando seminarios para mejorar la empleabilidad de los j\u00f3venes.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.cgfmanet.org\/es\/infoesfera\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Acoger el desaf\u00edo del trabajo en la \u201cnueva normalidad\u201d &#8226; Istituto Figlie di Maria Ausiliatrice\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"La Asociaci\u00f3n Valponasca, de la Inspector\u00eda espa\u00f1ola SPA, afronta el desaf\u00edo del trabajo, llevando a cabo los proyectos y realizando seminarios para mejorar la empleabilidad de los j\u00f3venes.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.cgfmanet.org\/es\/infoesfera\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Istituto Figlie di Maria Ausiliatrice\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/salesian.sisters.of.don.bosco\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-01-29T09:00:26+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-01-29T21:09:17+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.cgfmanet.org\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/Valponasca-lavoro.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1182\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"788\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Redazione\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@Cgfmanet_Org\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@Cgfmanet_Org\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Redazione\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/infoesfera\\\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/infoesfera\\\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Redazione\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/ce6473083f53ef0ef882cca23f0c8fb9\"},\"headline\":\"Acoger el desaf\u00edo del trabajo en la \u201cnueva normalidad\u201d\",\"datePublished\":\"2021-01-29T09:00:26+00:00\",\"dateModified\":\"2021-01-29T21:09:17+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/infoesfera\\\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\\\/\"},\"wordCount\":518,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/infoesfera\\\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/01\\\/Valponasca-lavoro.jpg\",\"keywords\":[\"J\u00f3venes\",\"SPA\",\"Focus\"],\"articleSection\":[\"Infoesfera\",\"Ciudadan\u00eda\"],\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/infoesfera\\\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/infoesfera\\\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.cgfmanet.org\\\/es\\\/infoesfera\\\/acoger-el-desafio-del-trabajo-en-la-nueva-normalidad\\\/\",\"name\":\"Acoger el desaf\u00edo del trabajo en la \u201cnueva normalidad\u201d &#8226; 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